Administración sociolaboral

El manual Administración sociolaboral se ocupa de una de las ramas en las que se divide el derecho del trabajo. Tras el estudio de estas páginas, quien se aventure en su lectura conocerá en profundidad, desde un punto de vista teórico y práctico, todo cuanto implica la actuación de la Administración pública en el marco de las relaciones laborales y del sistema público de Seguridad Social.

Con tal finalidad, en este libro serán objeto de análisis algunos de los procedimientos administrativos más significativos (expedientes de regulación de empleo, solicitud de prestaciones al Fondo de Garantía Salarial, gestión recaudatoria, etc.), prestando particular atención al procedimiento administrativo sancionador propiamente dicho y a la labor desplegada por la Inspección de Trabajo y Segu­ridad Social.

ÍNDICE

Prólogo

Capítulo 1. El procedimiento administrativo común

Capítulo 2. El Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social

Capítulo 3. La Administración sociolaboral de las comunidades autónomas

Capítulo 4. Procedimientos administrativos en materia de relaciones de trabajo y de Seguridad Social (I)

Capítulo 5. Procedimientos administrativos en materia de relaciones de trabajo y de Seguridad Social (II)

Capítulo 6. Procedimientos administrativos en materia de relaciones de trabajo y de Seguridad Social (III)

Capítulo 7.La potestad sancionadora de la Administración sociolaboral. Principios básicos

Capítulo 8. El sistema de Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Capítulo 9. El procedimiento administrativo para la imposición de sanciones por infracciones del ordenamiento sociolaboral

Capítulo 10. Infracciones y sanciones en el orden social

Índice sistemático