Manual de Derecho del Trabajo

Este Manual de Derecho del Trabajo analiza las unidades temáticas más importantes de la referida disciplina: concepto y ámbito del Derecho del Trabajo, fuentes, contrato de trabajo y empleo, relaciones colectivas y Administración laboral. Se trata de una obra pensada para la actividad docente y dirigida, de manera principal, a los alumnos de los grados de Derecho y Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo y otros cursos y másteres con contenidos jurídico-laborales. En este sentido, la presentación y selección de los núcleos temáticos, así como la extensión y redacción de las lecciones, vienen determinadas por criterios didácticos, con el fin de la mejor transmisión de los conocimientos a los lectores. Ahora bien, en cuanto su estructura aborda las figuras básicas de la materia laboral, no cabe duda de que dicha obra también puede ser útil a cualquier profesional o interesado en los temas de la empresa, las relaciones laborales y el mercado de trabajo. En fin, esperamos que así sea para toda persona que decida hacer uso de él.

ÍNDICE

PRÓLOGO

I. CONCEPTO Y ÁMBITO DEL DERECHO DEL TRABAJO

LECCIÓN 1.ª. EL DERECHO DEL TRABAJO Y SU OBJETO / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

LECCIÓN 2.ª. RELACIONES LABORALES DE CARÁCTER ESPECIAL / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

II. FUENTES

LECCIÓN 3.ª. DERECHO INTERNO, INTERNACIONAL Y DE LA UNIÓN EUROPEA / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

LECCIÓN 4.ª. LOS CONVENIOS COLECTIVOS Y OTRAS FUENTES / CONSUELO FERREIRO REGUEIRO

LECCIÓN 5.ª. APLICACIÓN E INTERPRETACIÓN DE LAS NORMAS LABORALES / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

III. CONTRATO DE TRABAJO Y EMPLEO

LECCIÓN 6.ª. CONCEPTO, PARTES Y ELEMENTOS DEL CONTRATO DE TRABAJO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 7.ª. MODALIDADES DEL CONTRATO DE TRABAJO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 8.ª. EMPLEO Y COLOCACIÓN. INTERPOSICIÓN Y MEDIACIÓN EN EL CONTRATO DE TRABAJO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 9.ª. LA PRESTACIÓN DE TRABAJO: DEBERES DEL TRABAJADOR / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

LECCIÓN 10.ª. LA PRESTACIÓN DE TRABAJO: DELIMITACIÓN CUALITATIVA. LUGAR. PODERES ORGANIZATIVO Y DISCIPLINARIO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 11.ª. LA PRESTACIÓN DE TRABAJO: EL TIEMPO DE TRABAJO / LOURDES MELLA MÉNDEZ Y BÁRBARA TORRES GARCÍA

LECCIÓN 12.ª. PRESTACIONES DEL EMPRESARIO: EL SALARIO / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

LECCIÓN 13.ª. PRESTACIONES DEL EMPRESARIO: EL DEBER DE PROTECCIÓN / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

LECCIÓN 14.ª. LA SUCESIÓN DE EMPRESA / ALICIA VILLALBA SÁNCHEZ

LECCIÓN 15.ª. SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 16.ª. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO (I): POR CAUSAS DIVERSAS / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 17.ª. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO (II): POR VOLUNTAD UNILATERAL DEL EMPRESARIO / LOURDES MELLA MÉNDEZ

LECCIÓN 18.ª. EL SINDICATO / LARA MUNÍN SÁNCHEZ

IV. RELACIONES COLECTIVAS

LECCIÓN 19.ª. LA REPRESENTACIÓN DE LOS EMPRESARIOS / LARA MUNÍN SÁNCHEZ

LECCIÓN 20.ª. REPRESENTACIÓN Y PARTICIPACIÓN EN LA EMPRESA / LARA MUNÍN SÁNCHEZ

LECCIÓN 21.ª. ESTRUCTURA DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA. COORDINACIÓN ENTRE CONVENIOS COLECTIVOS Y PLANES DE IGUALDAD / CONSUELO FERREIRO REGUEIRO

LECCIÓN 22.ª. PROCEDIMIENTO DE NEGOCIACIÓN / CONSUELO FERREIRO REGUEIRO

LECCIÓN 23.ª. CONTENIDO. APLICACIÓN E INTERPRETACIÓN / CONSUELO FERREIRO REGUEIRO

LECCIÓN 24.ª. LOS CONFLICTOS DE TRABAJO: CLASES Y PROCEDIMIENTOS DE SOLUCIÓN / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

LECCIÓN 25.ª. MEDIDAS DE CONFLICTO COLECTIVO / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

LECCIÓN 26.ª. MEDIDAS DE CONFLICTO COLECTIVO: LA HUELGA / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

V. ADMINISTRACIÓN LABORAL

LECCIÓN 27.ª. ÓRGANOS DE LA ADMINISTRACIÓN LABORAL Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS / SILVIA FERNÁNDEZ MARTÍNEZ